贵州电网公司都匀供电局变电管理所党支部党员带头促安全

　　“做安全生产的有心人，让安全生产为企业高质量发展提供坚强保障。我是党员史纯清，我为安全代言!”

　　……

　　在都匀供电局变电管理所工作区域，随处可见的“安全生产代言人”标牌引人注目。

　　2019年4月，为不断提升基层党支部建设质量，实现党建工作与生产经营深度融合，都匀供电局变电管理所党支部以“党员为安全生产代言”为载体，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，提升安全意识，加强安全防范，促进企业本质安全。

　　从意识淡薄到形象代言

　　“今天的安全生产案例分享，要入心入脑。”7月7日，变电管理所党支部开展月度安全案例分享，支部书记梁勇分享了一些安全事故案例。“通过‘婆婆嘴、妈妈心’和雷霆手段，来警醒、告诫员工。”梁勇说，抓好安全生产不是喊口号，安全意识必须渗透到血液里去，党员要带好头。

　　为此，2019年4月，按照“党委把方向、支部为堡垒、党员作表率”的思路，变电管理所党支部探索开展了“我是党员，我为安全代言”工作。

　　谁来代言?又如何产生?梁勇介绍，首批16名“安全生产代言人”都是所里的骨干、班站长，同时也是党员，通过班站推荐、民主投票、绩效评比等综合考核产生。

　　“既是荣誉，也是责任。”安全生产代言人、党员许明仕说，代言人要戴党徽、亮身份，时刻提醒自己带头做好日常工作的安全风险管控，当好安全监督员，把不安全的行为及时消灭在萌芽状态。

　　从自我规范到全员安全

　　“安全生产代言人必须带头开展安全风险分析、制定安全管控措施、做好安全监督。”梁勇说，为把安全风险降到最低，变电管理所在周工作分析基础上，实现日风险分析管控，要求党员学在前、分析在前、冲锋在前，从自我规范带动全员安全。

　　安全代言人、试验一班班长吴建春说，要让班员懂规程、守规矩、保安全，首先自己要懂、要会。作为变电管理所的老员工，吴建春的包里长期装着《电力安全工作规程》《电力设备预防性试验规程》、笔记本“三件套”，带头做好规范化作业。

　　在变电管理所，已经形成了工作前分析、工作中管控、工作后总结分析的安全规范机制。在过去的安全工作分析中，主要是管理人员上台分析存在的安全问题、强调防控措施，如今只要与安全相关的会议或工作，大家都可以参加，也可以主动发言，为安全生产建言献策。

　　“虽然我还不是党员，也不是安全生产代言人，但安全关系到每名员工，我也要从身边的每个细小的安全规范做起。”500千伏福泉变正值班员冯明宇说，工作6年来，每一次操作自己都会仔细观察师傅如何操作，详细地记录在笔记本上，对相关安全规范都记录了四五个笔记本。

　　从安全难题到安全破题

　　“这几项创新成果都与安全生产相关。”安全代言人、党员创新工作室负责人史纯清介绍。近年来，变电管理所依托党员创新工作室，在党员的示范带动下开展安全创新，研究更加有效的工作方式或工器具降低安全风险。

　　在一次对500千伏福泉变4号主变进行直流电阻测试时，需要分别对每一相进行试验，工作人员需要频繁爬上变压器的套管，进行试验接线搭接。“那次测试，三相套管试验做了接近4个小时，上下套管次数达12次，存在很高的安全风险。”史纯清下定决心研制出一套新型试验仪器。

　　通过一年时间的研制和20多次的测试，史纯清带领的团队成功研发了《大型变压器直流电阻快速测试的方法》，实现了三相同时测试不需频繁登高，降低了作业风险和劳动强度。今年，史纯清团队对该项目进行了第三次技术改进，适应性更加广泛、安装更加便捷。

　　近年来，史纯清党员创新工作室研究的“电容型验器标准化校装置的研究及应用”“大型变压器直流电阻快速测试的方法”等10多项创新项目，解决了近百个安全生产问题。

　　变电管理所党支部通过“党员为安全生产代言”，进一步促进了党建工作与安全生产工作的融合，增强了全员安全意识，构建良好的安全文化氛围，促进了企业本质安全。截至目前，变电管理所已连续17年未发生四级及以上有责任的安全事故事件，获得贵州电网公司2017年、2019年度安全生产先进集体，变电管理所党支部获得2019年度贵州电网公司标杆党支部。(陈举 吴有康 龚雅琴)