中核集团：以“四下基层”为重要抓手 走好新时代党的群众路线

中核集团把“四下基层”作为开展第二批学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的重要抓手，坚持把工作着力点放在基层一线，“四下基层”已成为中核集团密切联系群众、解决基层问题、助推高质量发展的重要法宝。

从“会场”到“现场” 以实为本、以真为要、以干为先

中核集团各成员单位以谈话交流、实地考察、随机走访等形式，走出会议室、留在员工旁，在食堂的餐桌边，在一线的岗位上，在通勤的沿途中，听真话、察实情，推动调查研究工作走深走实，助推高质量发展。

江苏核电聚焦“如何拓展公司新的经济增长点，破解发展难题”问题，深入基层听取干部职工意见建议，明确围绕国际市场开发解题破题的整改方向，以深入融入“一带一路”为契机，主动向“一带一路”共建国家和地区出口技术服务产品，新签12项技术服务合同（国内、国外各6项），合同金额总计1.49亿元，完成合同收款4600万元，超额完成年度目标任务，并已与白俄罗斯国家电力公司签署《电力领域合作谅解备忘录》。中核能源与清华大学核研院、中核苏能召开党建联建活动，推动产业链“产学研用”深度融合；与上海电气、赛迈科等设备制造厂，协调推动解决设备制造难题。同方股份领导班子精准选题，9位领导班子成员分别领题开展调查研究，聚焦企业改革发展的9个实际问题，确保“小切口解决真问题”，深入基层单位、厂区、实验室等一线开展调研，找准制约基层单位高质量发展的难点、堵点、痛点，把解决基层单位个性问题和同方股份发展共性问题结合起来，系统谋划、对症下药。中核建中推进学习阵地深入基层，立足年末核燃料元件运输交付任务繁重、长期辗转在国内外各核电用户运输交付途中的实际情况，核物流与配送分公司党总支将理论学习阵地常设在核燃料稳产保供的火车车厢中、汽车驾驶室里，延伸到核燃料稳产保供的“最后一公里”。中核五公司围绕重点工程建设、深化改革发展、群众关切事项等重点难点问题，领导班子成员与相关部门加强联动、整合资源、打破壁垒，提升协同效能。中核内蒙古矿业把工作着力点放在基层一线，专人专项专班推动矿权办理、项目报批、开工建设等工作。

变“坐诊”为“出诊” 做到“领题、破题、解题”

中核集团各成员单位坚持做到“领题、破题、解题”，落实理论宣讲在一线、问题解决在线、矛盾化解在一线、工作落脚在一线，切实将主题教育成果转化成解难题、促发展的强大动力。

中核地质科技班子成员多次深入驻地在新疆、西藏、内蒙古等偏远基层单位，坚持问题导向，以召开改革工作推进会等方式，认真听取意见建议，优化改革措施。中核地勘集团把现场办公解难题作为落脚点，班子成员党组织关系编入到一线单位，深入各基层业务单位、一线项目组，察实情、找症结、解难题，能解决的现场协调解决问题，不能解决的列入问题清单限期整改。中核北方聚焦人才强企开展调查研究，着力解决职工特别是科研人员快速成长成才的问题，推进科技自立自强。中核核信深入到所有部门和党支部开展调研13次，形成150余项问题建议清单。三门核电建立“两个沉下去”，即“沉到现场解决问题，沉到基层解决诉求”工作机制，领导干部定期下沉班组指导安全改进提升，自第二批主题教育开展以来，下基层班组开展安全指导22次，为保障机组安全运行发挥重要作用。海南核电聚焦机组安全运行，带班领导下沉一线，推动解决风险项和管理偏差，创新实施运行值长“热线”指挥和生产计划“离线”管理的双线联通。中核汇能主要领导带头下基层推动管理机制创新优化、解决改革发展重点问题，其他领导班子成员聚焦“双域管理”联系单位和一线员工热点难点，积极开展有针对性的调研，形成了领导带头、上下联动、分工协作的合力，以实际行动有效提升了能力、改进了作风、解决了难题、促进了发展。

从“声边”到“身边” 聆听职工心声

中核集团各成员单位结合学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作安排和大兴调查研究工作部署，传承弘扬“四下基层”优良传统，领导班子分赴基层单位、重点工程项目现场开展调查研究，打通服务群众“最后一公里”。

中核广东矿业党委班子带头深入党建责任区、联系点宣贯党的二十大精神，在基层一线党（总）支部书记讲主题党课16次，党员宣讲团进班组、到岗位宣讲2次，青年员工座谈学习1次。辽宁核电持续坚持开展领导接待日活动，及时接待并推动解决职工群众反映相关问题，面对面倾听群众心声。福清核电畅通意见反馈渠道，搭建“幸福福核”员工意见建议反馈电子化平台，通过线上线下聚民意，快速响应592项意见建议，采纳落实涉及后勤保障、流程优化、管理提升等200余条合理意见，将员工“意见账单”变为“幸福清单”。中核武汉结合政治巡察工作，组织基层员工开展座谈，帮助解决“急难愁盼”问题，围绕现场条件保障、精准激励、提升员工幸福感等方面制定8个方面共13个行动项并督促落实。中核兰铀列出“为群众办实事”工作清单20余项，各部门“为群众办实事”80余项。中核中原建设秉持“走基层、听民声、解民忧”的工作目标，持续走访基层，召开工作座谈会、交流会，察看项目现场，与员工面对面交流，用心、用情、用力办好群众“微实事”，守护职工“大幸福”。秦山核电坚持现场办公到基层，各领域开展座谈会、个人访谈等，收集意见建议超400条，推动解决职工群众所思所盼问题。中核保理召开“检视整改专题研讨会”“我为群众办实事”员工意见征集座谈会，针对梳理出的主题教育整改清单14项，征集“我为群众办实事”问题5项，做到挂图作战、逐项销号。