【两会】中核集团总经理、党组副书记顾军：高质量转型是国有企业发展的必然选择

　　高质量发展是我国经济当前阶段的总体要求之一。作为中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，国有企业能否在实现高质量发展上迈出实质性步伐，对于建设现代化经济体系、推动我国经济实现高质量发展、促进我国经济由大向强转变具有重要影响。

　　近日，全国人大代表，中核集团总经理、党组副书记顾军在做客新华网联合国资委新闻中心、中央企业媒体联盟共同推出的“对话新国企 共好新时代”两会访谈时表示，高质量发展既是党中央的决策部署，也是国有企业自身发展的必然选择。

　　改革是推动国有企业高质量发展的有力手段

　　国有企业经过高速发展，逐步从小到大，从弱变强，进入了新的发展阶段，进入了全面建设社会主义现代化国家向第二个百年奋斗目标进军的阶段，面临着从高速发展向高质量发展的转型。

　　顾军表示，高质量发展既是党中央的决策部署，也是国有企业自身发展的必然选择。中核集团将主要从五个方面推进高质量发展：

　　一是要建成强大的核科技工业体系，同时对标国际一流建成具有全球竞争力的国际一流企业集团，推动实现核工业强国的目标。

　　二是以改革推动发展。回顾国有企业发展历程，不断地改革是激发国有企业活力、创新力、市场开拓力、市场竞争力的有力手段。

　　三是高质量发展必然是生态友好，资源节约的发展。更好地以核技术服务于人民生命健康，服务于人民福祉，也是中核集团的目标。

　　四是高质量发展也是一个不断拓展市场，发展产业经济，谋求高效益的过程。中核集团目前的技术优势可以帮助自身加强跟国内的合作，同时也能服务于“一带一路”，服务人类命运共同体的建设。

　　五是高质量发展必然是安全的发展。安全是核工业的生命线。“在未来的发展中，我们要不断地提高本质安全度，为核电和核能更安全、更好地服务于社会经济发展不断努力。”

　　改革的目的是促进企业高效益发展

　　2020年以来，国资央企深入推进国企改革三年行动，2022年是此次改革的攻坚之年和收官之年。

　　“国有企业改革是一个长期的永远在路上的过程。”顾军说。在他看来，改革的目的是促进企业高效益发展，改革的核心是体制机制的变化。2016年全国国企党建工作会议之后，国有企业的治理体系进行了大调整，强调党组织作用发挥，党在企业中的领导作用，以更好地发挥政治优势。“在中核集团的具体项目中，比如说在核电项目中，通过党建联建，上下打通，左右打通，通过党组织、党员的模范带头作用，实现了项目更好地有效推进。”

　　据顾军介绍，在改革行动中，中核集团除了加强党组织的领导，也进一步加大了科研院所、人才队伍，特别是三项制度的改革。科研院所改革，更好地应用市场的力量促进调动科技人员的积极性，以及创造性;在人才队伍建设方面，作为核工业这样的高科技产业，为了吸引更高层次，更优秀的人才，建立了人才基金以及人才特区。

　　另外，中核集团也按照中央的要求积极推进混合所有制的改革。一方面更好发挥央企的实力和能力，另一方面积极引进社会资本、民营资本灵活的体制机制，促进企业适应市场的发展。“总之改革的目标是为了更好地促进企业的发展，如果要让我们的模式能够更好地适应未来，就必须通过改革的方式来推动。”