扎实深入开展调查研究 推动工会工作创新发展

大唐长热吉林热力有限公司纪委书记、工会主席 王力
 

　　中共中央办公厅印发了《关于在全党大兴调查研究的工作方案》，并发出通知要求，“要转换角色、走进群众，了解群众的烦心事操心事揪心事，发现和查找工作中的差距不足”。党员干部要眼睛向下、扑下身子、脚步向下，深入到人民群众最需要、发展最困难、矛盾最突出的地方开展调查研究，做到摸实情、谋实招、求实效。

　　把大兴调查研究与开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育有机结合。准确把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，坚持学思用贯通、知信行统一，采取有效措施，加强党的创新理论掌握运用，着力解决理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等6个方面的问题，把习近平新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼党性、指导实践、推动工作的强大力量。

　　发挥调查研究的基础作用。以党政关注的焦点、职工反映的热点、工会工作的难点为重点，着力加强对事关工会工作全局的基础性、关键性、前瞻性问题的研究。围绕职工生产生活中迫切需要解决的问题，深入班组、下到一线，针对近期为全体职工参保交通意外险开展细致调研，研究问题、寻策问道、听取意见，做实做细普惠服务，为补齐短板、解决问题、提高调研质量打下坚实基础。

　　提高工会调查研究水平。坚持问题导向、需求导向、价值导向，带着问题到基层中去、到职工中去、到实践中去。持续打造“幸福大唐”建设，结合本年度职工健康体检工作，以职工需求为导向，广泛征集职工意见，积极与各家体检医院沟通对接，横向对比多家体检中心，整个调研的全过程进一步提升了工会工作水平。注重实效、转化运用，通过大数据、新媒体等手段积极开展研究，努力形成高质量的调研报告，将调研成果转化为推动工会工作创新开展的制度措施。

　　把调查研究融入服务职工的全方位。以“六最”项目为依托，把加强调查研究列入工会工作重要议事日程，确保下基层调研形成常态、达到量化要求，充分发挥工会组织在建设幸福大唐中的独特作用。深入开展关心关爱职工工作，先确定调研课题，带着调研目的深入基层，从职工中汲取智慧，再分析研究调查材料、梳理各方意见建议，最后撰写高质量调研报告。

　　坚持科学调研，合理用好座谈讨论、个别访谈、实地考察等方法，深入基层和实际开展接地气、通下情的调研活动，通过向实践学、向职工学和同步运用新媒体、问卷调查、数据分析等手段，提高调查研究的效率。坚持唯实调研，力求实事求是，鼓励讲真话、听实情，力戒官僚主义和形式主义，俯下身子，耐心倾听基层工会干部和职工群众的心声，如实记录、客观分析、准确反映调研成果，把调查研究融入实践，推动工会工作再上新台阶。