不恐“高”的“高原硬汉”——李志鹏

　　中国电力网讯 最蓝的天空，最白的云彩，最绿的草原，最多的野生动物是游客对这片美丽的雪域高原的评价。然而在施工人员眼里，这里高寒、低氧、大风、冰雪交织，在这里能吃下饭就是战斗力。高海拔带来的恶心、头晕等不适症状让大多数人望而却步。

　　中国安能一局唐山分公司青藏项目的建设者们，却在这里以年为单位驻守。在项目施工生产过程中，有人昏倒过，有人因缺氧昏迷过，有人水肿过......但他们从不畏惧，在紧张的施工生产中持续拼搏，争优创优。今天，一起看看他们雪域搏击铸天脉，攻坚克难谱新篇的奋斗故事。

　　“在青藏高原上进行工程施工，环境恶劣、施工难度之大也是鲜有的，是一块难啃的硬骨头......”“在那里生存都是个大问题，别说还要施工，你还是再斟酌斟酌吧"......面对身边人的善意提醒，1982年生于内蒙包头，毕业于内蒙古科技大学，现任唐山分公司总经济师的李志鹏主动请缨，承担了这一重任，成为了青藏工程施工的领头雁。

　　初到西藏，高寒、缺氧，让人头痛欲裂，没走几步就感到呼吸困难。踏勘工地的时候，放眼望去，一片荒凉，狂风卷起石块砂砾打在脸上犹如刀割一般，让人残留心底的那点坚强似乎随时要崩塌，有种想要逃离的感觉。虽然上来之前就给自己预设了各种环境恶劣的假想，可是现实比假想要残酷得多。同行的几个人只有相互鼓励，既然来了，就把心一横，咬牙也必须把使命任务完成。

　　每当施工生产过程中出现这样或那样的难题，他总是冲锋在前，充当大家的主心骨，带领大家一起查原因、解难题，直到问题得到妥善解决才罢休。面对严重的高原反应，他双耳耳膜穿孔，谷丙转氨酶达112，超正常范围70多，但他从未退缩，始终坚守在施工生产一线。进场不足半年，他以“缺氧不缺意志，海拔高斗志更高”的精神带领队伍攻坚完成600KM的线路施工，得到了业主的肯定，在业主心中留下了“特别有战斗力”的良好印象。

　　项目部成立之初，他就以围绕建设“云端尖刀”党支部的目标，坚持党建活动和施工生产相融相促。将施工生产作为党建工作的媒介，也通过党建活动促进施工生产更加顺利高效地进行。高原施工条件艰苦，他就通过开展劳动竞赛，评选先进典型的方式，调动大家的热情和积极性。

　　同时克服项目部工期紧、人员高度分散的实际，坚持落实“第一议题”制度，学习贯彻习近平总书记最新重要讲话精神，组织党史知识视频竞赛、与友邻单位开展“党史共学、党建共创”等党建活动。2021年7月，项目部党支部被集团党委表彰为“先进基层党组织”。

　　日常工作之余，他又与员工谈心交心，掌握思想动态，激励大家将思乡之情化作干事创业的动力。同时，他带领项目部人员不定期看望慰问驻地安多县雁石坪镇完小，为孩子们送上学习用品及相关教学设备;为帕那镇申格卡岗村修筑了30年来的第一条幸福之路，以实际行动履行央企扶贫扶教育的责任，为援建西藏贡献力量。

　　项目部成立之初，头痛、失眠、呼吸困难、听力锐减、间接性的浑身无力一起向他袭来，根本无法安心工作。现场还面临着地质不明，冻土开挖等诸多施工困难，工期不等人，时间不等人，怎么打好这一仗，怎么打赢这场仗?李志鹏陷入沉思。

　　不了解施工工区地质情况，那就一个个标段跑。李志鹏强忍高原反应的折磨，坚持每天到工地，先后在沿线千余公里的线路上调查研究，深入了解了大量关于冻土、沼泽、石方地质的相关资料和当地人文历史发展历程等基本情况。有时在勘察地质线路途中，实在难受了，就吃点药缓解一下，但也从不离开工地。大伙儿见他这样，也纷纷燃起斗志，以更足的冲劲和干劲投入到工作中。

　　当时没有图纸，他就手绘地形图，掌握开展工作所需的第一手资料。“吃进去的是风雪，抢回来的是进度，立起来的是安能品牌。”这是他常挂在嘴边的一句话。由于施工战线太长，为了节省时间，车里常备馒头片和饼干，午饭基本上就在车上解决，一壶水、一包饼干是午餐常态。

　　李志鹏经常把一句话挂在嘴边“我们地处高原，物资匮乏，能重复利用的就要重复利用，大大小小的东西一定不能浪费，你们不当家不知柴米油贵，这可都是我们的成本”。大家说他抠，他毫不介意，以抠为乐。也正是因为他“抠”，2020年，项目部被工程局评为生产经营优胜项目部。

　　他常说公司是“大家”，只有努力让“大家”发展好，每个人的“小家”才会更牢固、更幸福。在海拔5000多米的雪域高原，别说施工生产，就连吃饭、睡觉都成了“头等大事”。在平时的生活中，他总是关心大家在高原上能否吃得饱，能否睡得好。有人觉得他身为项目经理，不应该过于关注这些小事，但是他觉得“事关员工健康的事，就都不是小事”。

　　施工工区一年无四季,一天有四季,一天之中可能出现狂风、暴雨、大雪、冰雹等天气，但只要设备没趴窝，他带头在工地顶风冒雪，指挥作业。大家看他辛苦让他进驾驶室，他反而把现场调度和安全员一个个拉进驾驶室吸氧、轮流休息。在雪域高原，这种战友情和兄弟爱更加质朴、浓烈，就像洁白的哈达一样，纯粹、无暇。

　　“管好人心就是最大的资本和收益”，这是李志鹏的管理经，“把安全质量留在高原，把健康身体带回家中”，这是他对项目部员工的承诺。“人心换人心、黄土变成金”，李志鹏正是以这样实干的精神、质朴的行动、温暖的情意，在项目部凝聚起一股强大的干事创业的力量。无论条件多么艰苦，他的要求又有多么苛刻，项目部从上到下没有一个人打退堂鼓，而这种众志成城、无坚不摧的精神和作风，正是他用心管理换来的。

　　目前，青藏项目已取得了阶段性成绩，但是李志鹏没有丝毫的放松，带领团队围绕“一强两增”竞赛目标努力拼搏，力争在行业领域打响安能品牌、树立安能旗帜。他和项目部人员说，“在青藏高原施工，把最难的都干过了，最苦的都吃过了，以后还怕难和苦吗?”