多维发力 纵深推进，水电六局持续深化党纪学习教育

　　党纪学习教育开展以来，水电六局党委紧密结合实际，多维发力，同频共振，突出重点，抓住关键，引导广大党员干部学纪、知纪、明纪、守纪，持续深化党纪学习教育。

　　上好党纪教育“三堂课”，涵养风清气正“浩然气”

　　上好“集中学习”课堂。各基层党支部强化理论学习，提升实践活力。通过“三会一课”、主题党日活动等载体，组织党员干部开展《中国共产党纪律处分条例》(以下简称《条例》)学习研讨、警示教育、支部书记讲党课等活动，把学习抓在经常、融入日常，让《条例》学习“不打烊”，让党规党纪“见行动”。上好“线上学习”课堂。充分动员党员职工，积极利用国资e学、共产党员网、学习强国等线上平台，优化学习方式方法，掀起党规党纪学习新热潮，提升学习质量和效果，使“线上课堂”成为党员干部自我提升、补钙聚能、加油充电的“营养补给站”。上好“学用结合”课堂。结合实际，开展“党建+”活动，组织党员干部以座谈会的形式，交流党纪学习在干部聘任、分包经营、物资采购、安全生产等业务工作上的运用经验，把党纪学习教育激发的动力活力转化为干事创业的实干实绩。

　　贯通党纪学习“点线面”，构建党员教育“新矩阵”

　　严格遵循党纪学习教育有关要求，探索“学”的新思路、新途径、新手段，致力于构建全面、系统、高效的党员教育“新矩阵”。从“点”上发力。各基层党支部联系工作实际，结合中心工作，及时组织党员对时政要闻、会议精神等进行专题学习，提高思想政治工作的针对性和实效性。找准《条例》学习“切入点”，聚焦思想政治建设“关键点”，夯实“三会一课”、主题党日等学习阵地“立足点”，引导党员从实践中领悟党的理论和精神。从“线”上联动。探索创新举措，强化过程指导，坚持联系实际。将党纪学习教育融入项目班子建设、廉洁项目创建、“党建+”工程以及其他工作日常，打通学习教育“主干线”，切实当好遵规守纪的示范者、践行者。从“面”上覆盖。扩大实践范围，拓展成果运用，党纪学习教育的出发点在“知”，落脚点在“行”。聚焦解决一些党员、干部对党规党纪不上心、不了解、不掌握等问题，党支部书记落实“第一职责”，将党课学习、形势教育、警示培训等延伸到关键岗位，宣教到青年职工，覆盖到普通群众，把遵规守纪刻印在心，内化为言行准则，进一步扩大实践成果运用，提升党员教育管理工作质效。

　　深化党纪教育“学思行”，塑造正本清源“强根基”

　　以党纪学习教育为重要抓手，坚持“真学”以明理、“深悟”以自省、“笃行”以践行，始终秉持敬畏之心、坚守底线、心怀戒惧，努力成为政治上坚定清醒、纪律上严明自律、作风上务实可靠的表率。紧密围绕党纪学习教育重点任务，以提升合规经营管理质效为目标，组织开展集中性纪律教育、针对性专题培训、个性化素质培养，自觉对照《条例》各项规定，做到以学促改，把纪律教育当成充电续航、提质增效的有力途径。党员领导干部将党纪党规视作“生命线”与“护身符”，时刻保持警醒，坚守道德和法律的底线。党支部将党规党纪贯穿于开展警示教育、廉洁谈话、监督检查等工作，主动在思想上划出红线、在行动上明确界限。围绕中心工作，巩固“双引双建”对标年工作成果，深化“党建+”工程，对照政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律方面的差距，以“廉洁教育月”活动为抓手，切实抓好以案促学、以训助学，丰富学习形式，提升学习质效。

　　厚植党纪学习“廉动力”，助力项目建设“合规化”

　　各基层党支部以党纪学习教育为契机，紧密围绕集团“三个不准，八个严禁”各项核心要求，积极宣贯落实公司“秉公廉正、勤勉笃行”的廉洁文化理念，以及公司项目管理提升三年行动工作要求，以“廉洁项目创建”工作为依托，在加强组织领导、完善制度体系、规范决策机制、重点环节监督等关键领域，持续巩固合规管理水平，加强“大成本”精细化管理，推动项目实现高质量发展建设和高水平合规经营。精准把握 “新时代廉洁项目建设”总要求，制定“小微权力”风险点排查机制，拓宽民主监督渠道，严格落实中央八项规定精神和反“四风”要求，加强履职待遇和业务支出、食堂费用和公务用车管理，全面杜绝“微腐败”现象;聚焦风险防控、落实整改以及降本增效等工作，抓实抓细项目施工生产管理责任，认真做好项目收尾各项工作，助力公司高质量健康发展。(马未鹏)