国网寿宁县供电公司：业务融合 以干代训 效率提升

　　中国电力网讯　“我们相邻的两家检修业务联合作业，不仅增强了个人业务技能，还大大提高了工作效率，实现效果“1+1>2”。”日前，在提前完成110千伏斜滩变#2主变保护改造现场验收、检查及向量测试等工作任务后，国网寿宁县供电公司运检部副主任万育进微笑着说到。

　　共同计划 资源共享。寿宁公司为进一步深化三项制度改革，激发活力，提高人力效率，实现技能提升。与福安公司开展跨区域县县检修业务融合，通过月、周线上+线下相结合的方式，召开安全日活动，制定作业计划，使班组人员全程介入、全能发展、全力以赴、全心投入;通过福寿融合，设备共享，借用绕组变形测试仪、油色谱试验室特高频局放测试等，助寿宁公司开展主变诊断性试验对比分析、前陶变等主变大电流冲击后的油样诊断性试验等，分享交流各自的工作经验和工作总结，共同沟通学习互补互助和资源共享，有效缓解当前检修专业人员不足、设备不足、技术薄弱与现有检修业务需求的矛盾，这是寿宁公司提升青年员工技能的一项举措，也是寿宁公司推进提质增效专项工作的具体实践。

　　共同学习 以干代训。寿宁、福安公司变电检修班人员在110千伏斜滩变#2主变保护改造现场，班组成员通力协助，共同完成了验收、检查及向量测试专业工作任务，及35kV开关柜特高频局放测试融合培训及共同试验等，福寿联合检修将“课堂”搬到作业现场，充分利用现场实操、跟班学习等多种形式开展员工技能实训，边干边练，以干促学，进一步完善“实训+实践”培训体系，为两班组今后技改大修的自主实施奠定坚实基础。

　　共同操作 效率提升。变电检修班细分为主变、开关、高试、油化、仪表等多专业，作业界面交错，班组工作量大问题突大。为加速推进变电业务融合，进一步解决人员匮乏等问题，今年5月以来，福寿联合检修开展35kV开关柜特高频局放测试、线上试验报告互审流程、10kV电容器Ⅰ684开关及电容器组调试，对满6个月以上未投运设备开展“全身体检”，保证设备的可靠运行及顺利投运等作业，变电检修专业通过融合检修过程中互相交流心得，并及时总结经验、弥补不足，取长补短的方式，进一步提升班组人员分析判断能力。

　　通过发挥自主施工，该班组在生产过程中共缩减6项检修项目支出，自主施工完成2个开关机构箱更换，3组35kV电压互互感器更换，6组蓄电池充放电试验，12座35kV开关柜带电检测等，节约业务外包施工费用28万元。自主作业能力进一步提升，为后续核心业务“自己干”、“干得精”，常规业务“干得了”、“管得住”，储备实战能力。

　　下阶段，寿宁公司与福安公司，将继续通过联合检修技改大修工程、联合培训等多种方式，合力推动人才队伍、专业技能建设，组建一支具备全面自主检修能力的核心团队，实现变电技术联动、装备共享、资源互通，以适应新常态、提升新动力、推进新实践、打造新模式，达到合作共赢。(李腾飞)