乌海电业局修试管理处：丰富廉政教育，厚培廉政文化

　　中国电力网讯  今年以来，深入贯彻落实乌海电业局党委2020年党风廉政建设和反腐败工作会精神，通过加强党风廉政宣传教育，打造忠诚干净担当的干部队伍，将《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党支部工作条例》列入干部培训计划和党支部“三会一课”学习，使乌海电业局修试管理处党员干部迅速具备运用党章党纪党规和宪法法律法规的能力，引导党员干部进一步严明不敢腐的“带电红线”。

　　乌海电业局修试管理处党支部本着“抓早抓小，防微杜渐”的原则，使谈心谈话成为常态。通过“面对面”“点对点”的交流沟通，坚持领导班子带头谈、党员群众结对谈，了解职工群众在工作、生活、纪律等各方面的情况，以及重要岗位的廉政红线，消除彼此间的隔阂，统一思想，筑牢廉政之堤，为该处完成全年目标任务提供坚强保障。全年已开展谈心谈话106次，共计166人次。

　　为进一步加强党风廉政建设，提高干部职工廉政风险防范意识，该处党支部组织该处领导班子到班组长技术员进行岗位职责梳理，厘清岗位职责范围内存在的廉政风险，围绕重要岗位、材料领用、车辆管理等重要项目风险点查找存在的隐患，以规范和制约权力使用为核心，围绕领导班子、技术员、班组长三个管理层级全面查找潜在的廉政风险，提出防控风险措施42条，签订党员廉洁自律承诺书47份，范围覆盖全处所有工作岗位职责。形成风险到岗、制度到岗、责任到岗的廉政风险监督体系。