国网吉安县供电公司“师带徒”全面助力新员工成长

　　中国电力网讯  2月5日，国网吉安县供电公司举行"师带徒"签约仪式，通过发挥师傅"传、帮、带"的作用，促进青年员工技能提升和岗位成材。

　　据悉，为使本次签约取得实效，该公司创新管理模式，丰富活动形式，紧紧围绕"师"的责任落实与"徒"的成长，以强化培训实效为目的，结合新进青年员工的具体条件和自身需求，精心拟订阶段培养目标，科学制订青工培训课程，并组织人力资源管理部门统筹实施，为企业培育专业人才队伍提供组织保障。师徒协议中，对师徒双方的职责与义务进行了严格而明确的要求。在师带徒的过程中，针对新员工的上岗要求，同时结合岗位需求及专业侧重要求，深入细致地制定培养计划。从营销服务、运检技术、安全管理为重点，传授学习方法，制定有针对性、阶段性的短期及长期计划，将优良的工作作风、丰富的专业技能、警惕的安全生产经验传授给徒弟。

　　下一步，该公司将通过开展"师带徒"比武、技能展示等活动，展示帮带成果，检查评估帮带成效，各班组"师带徒"工作开展情况将纳入正式考核，通过师带徒之间互帮互助，实现共同进步，紧抓新员工培养进度，形成常态化工作机制，培养更多优质员工，为助推企业创建输送力量。