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大唐华银怀化水电公司机关党支部走“心”式关爱传递组织温情

无影
2020-07-16 10:01:23
 来源:中国电力网
  中国电力网讯  “想得多说得多,沉下来去电站太少,与一线职工面对面谈心还不够,请大家监督下半年一定做到至少一月去一次电站……”

  “疫情期间做了很多工作,但还是效果没达到预期,还有更多工作期待完善。”

  “安排工作硬邦邦,关爱职工欠温情,请大家及时给我提意见。”

  7月15日,大唐华银怀化水电公司机关党支部组织了一场特别的集体学习活动,就当前上级党组织极力关注并要求落实“关心关爱职工”主题进行座谈。机关支部的支委委员带头发言,只谈问题不谈成绩,自我剖析,坦诚以对引导大家畅所欲言。

  支部党员围绕“支部如何做好关心关爱职工”“如何服务一线、服务群众”“网格化管理中个人服务对象目前情况如何、自我情况如何”三个议题依次发言。每个人结合个人的本职工作剖析了在服务职工上的不足,提出了下一步的工作计划,同时对上半年以来工作中发现的职工困难如何进一步解决提出建议。

  在友善和谐的探讨氛围中,机关支部有一部分存在实际困难的党员也与大家进行了谈心。今年受突发疫情影响,一部分职工由于夫妻两地分居、独自带小孩、年事已高的父母卧病不起等原因遇到的困难,都得到了本部门、公司工会、身边同事的关心关爱与帮扶。机关支部党员在谈论中动情描述,表达了到对组织关心关爱的感念感怀之情,并表示将这份组织的关爱能量带到工作中去,传递到身边的同事与员工,努力营造企业大“家”庭的和谐氛围,使大家快乐工作、开心生活。

  该公司 机关党支部书记汪平最后强调,作为机关支部所辖的综合部和经营部两部门,是公司执行任务的“最初一公里”,作为基层党组织,我们又是公司党总支工作部署落实的“最后一公里”,我们要按照上级党组织和公司党总支的要求,深入落实以人民为中心的发展思想,开展多种形式关爱慰问和“送温暖”活动,切实把党组织的温暖送到职工心坎上,让公司员工有更多的获得感、幸福感和安全感,为和谐企业建设传递爱心传递亲情。

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