大唐华银株洲发电有限公司工会：服务职工群众 建设幸福株电

　　中国电力网讯(通讯员：汤胜兰)2022年以来，大唐华银株洲发电有限公司工会践行全心全意为人民服务宗旨和以人民为中心的发展思想，聚焦工会主责主业，切实服务职工群众，维护职工合法权益，努力当好职工群众的“知心人”“娘家人”“解压人”，不断推进“幸福株电”建设，职工群众安全感、获得感、幸福感不断提升。

　　排忧解难，当好“知心人”

　　在广泛征集职工群众意见和建议的基础上，该公司工会制定了年度“六最”民生工程项目计划和“五项实事”计划。新能源分工会文体活动室建设，干灰运行集控室搬迁改造提升“六最”项目已全部完成，“五项实事”项目中，新退休人员关爱、锅炉检修楼改造工程、互联网统一出口扩容和燃运程控楼环境改善项目已完成，职工心理关爱项目均已按计划完成并持续推进。办公网速从50M提升至100M，提升了办公效率。职工心理关爱“七个一”行动稳步推进，开通职工心理关爱热线和微信群，成立职工心理协会，开展心理关爱大型讲座2次，沙龙活动30余次，开办心理沙盘培训班，组织80多人次参加上级心理培训，组织志愿者值班为职工提供心理服务，对1名重度抑郁症职工进行长期支持和陪伴。为新能源场站职工新建篮球场和文体活动室，对干灰运行集控室进行搬迁改造，锅炉检修楼进行全面提质改造，增设洗浴间和洗衣机，让职工工作和休息环境持续改善。为新退休职工拍摄合照，并制作专题视频，让退休充满温度和“仪式感”。

　　职代会征集的18条职工代表议案，经提案工作委员会认真讨论，已全部转为建议。一年来，该公司工会积极跟踪督办，将回复和办理情况逐一告知职工代表。根据职工代表提出的建议，对调度楼及生产楼各部室办公用房统一管理，对所有门牌进行了统一规范。3号门卫恢复正常开放，减少夜班、早班职工晚间通勤安全风险。安排职工在三甲医院进行健康体检。部分建议如举办离退职工欢送仪式活动、优化公司调度楼外网管理等，被纳入“五件实事”项目重点推进、实施。除因制度规定、费用和不具可操作性等原因未能实施或解决的建议外，其他均已完成，未落实建议的原因和有关情况已反馈回复建议人。持续开展合理化建议征集活动，征集到各类建议近200条，内容涉及工作环境改善、设备改造、薪酬福利、后勤、交通等各个方面，该公司逐一落实回复办理。

　　关怀慰问，当好“娘家人”

　　在工会组织监督下，该公司认真履行了“两合同一协议”(即《集体合同》《女职工权益保护专项集体合同》《工资集体协商协议》)的各项内容，职工劳动合同签订率100%，工资保证按月足额发放，“五险两金”按期足额缴纳，劳保用品按时发放;女工卫生费按月足额发放，依法保证了女工“四期”保护、产假和息工假等各项合法和特殊权益，开展“三八”“六一”慰问活动;为退休人员办理退休独生子女补助。

　　通过专项慰问、走访调研等形式，该公司扎实做好关心关爱工作，大幅提高慰问标准和品质，“定制版”慰问满足了不同职工的需求。一是开展“我们的节日”活动，为职工发放丰富的慰问物资，受到职工群众好评。二是开展机组检修、迎峰度夏、项目建设、高考等专项慰问活动，为生日职工发放蛋糕券，为项目职工发放越野鞋。三是春节前对困难职工情况进行全面摸底和走访慰问，发放困难补助金近7万元。四是慰问住院职工24人，组织全体职工参与株洲市职工医疗互助活动，为住院职工申请了并发放医疗互助金近10万元，减轻职工经济负担。五是完成3批次115名职工疗休养。六是深入基层分工会、班组进行调研，听取职工真实建议和诉求，解决制粉班晚上加班送餐、燃运部配置洗衣机等问题和困难10余项。

　　多彩活动，当好“解压人”

　　围绕迎接和学习宣贯党的二十大，该公司举办形式多样的活动，激发职工爱国爱党爱厂热情。一是创新文体活动形式，首届电竞比赛吸引了公司众多青年职工参与和观看。赛事直播、互动竞猜、红包抽奖，活动形式新颖接地气，受到青年职工的追捧和喜爱。通过赛后宣传引导，引导青年职工做游戏的“王者”，更做工作和生活的“王者”。二是开展迎春趣味运动会、三八健步行、“三人制”篮球赛、羽毛球赛等活动，开办舞蹈、瑜伽培训班，为全体职工发放电影票，丰富职工群众生活。三是开展 “快乐工作 幸福生活”主题读书活动，为职工发放《干法》《活法》和人文社科、心理健康等各类型书籍200多本，在职工中广泛开展读一本好书、写一篇心得体会、开展一次读书交流、拍摄一个读书视频“四个一”活动，引导职工多读书、读好书、好读书，以书香促幸福，以书香促发展，收集和刊发读书征文40多篇。四是各分工会、文体协会纷纷组织开展各类文体活动，愉悦职工身心。维护分工会开展消防知识科普讲堂、真人CS、跳绳比赛和“以棋会友”主题棋类活动，增强了团队凝聚力，通过精心组织，气排球协会荣获株洲市第七届气排球比赛(男子公开组)一等奖。